Purwokerto, Kabarpas.com – PT Kereta Api Indonesia (Persero) Daop 5 Purwokerto atau KAI menunjukkan komitmennya dalam mendorong pertumbuhan ekonomi dan kesejahteraan masyarakat melalui penyediaan lapangan kerja. Pada tahun 2025, KAI berhasil menyerap sebanyak 1.477 tenaga kerja kontrak (Outsourcing/OS).
Langkah ini melengkapi keberadaan 1.791 pekerja organik yang saat ini menjadi bagian dari struktur utama perusahaan. Dengan demikian, total tenaga kerja yang terlibat dalam operasional KAI mencapai lebih dari 3.268 orang, yang berkontribusi langsung terhadap pelayanan transportasi publik yang andal dan berkualitas. Para pekerja ini tersebar di berbagai wilayah diantaranya wilayah Purwokerto sebanyak 325 pekerja, Cilacap sebanyak 105 pekerja, dan Kutoarjo sebanyak 266 pekerja.
“Perekrutan tenaga kerja ini merupakan salah satu bentuk nyata kontribusi KAI dalam memperluas kesempatan kerja dan mendukung peningkatan taraf hidup masyarakat, khususnya di wilayah-wilayah yang menjadi bagian dari jalur dan operasional KAI,” ujar Manager Humas Daop 5 Purwokerto, Krisbiyantoro.
Tenaga kerja Outshourching yang direkrut dengan bekerja sama dengan KAI Service, KAI Wisata, KAI Properti dan mengisi berbagai bidang pendukung seperti keamanan, kebersihan, dan layanan pelanggan. Mereka turut mendapatkan pelatihan dan pembekalan sesuai standar mutu KAI guna menjamin layanan tetap prima dan profesional.
KAI meyakini bahwa keterlibatan sumber daya manusia yang andal, baik organik maupun kontrak, menjadi kunci dalam membangun sistem transportasi yang aman, nyaman, dan berkelanjutan.
“Kami berkomitmen untuk terus membuka peluang kerja secara adil dan transparan, serta memberikan kontribusi positif bagi masyarakat melalui peningkatan kualitas hidup dan pemberdayaan ekonomi lokal,” tambah Krisbiyantoro.
KAI terus memperkuat perannya tidak hanya sebagai penyedia jasa transportasi, tetapi juga sebagai agen pembangunan sosial-ekonomi nasional. (ari/ian).
